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谈招聘渠道管理
前些日子参加HR聚会,ABB的同仁递来一张名片是招聘渠道经理。这还是我第一次见到一家公司单列一个Manager区管理招聘渠道。后来想想,ABB实属制造企业,面对的渠道远比IT行业的招聘面要广,包括社区的劳动保障单位...
阅读(870)
2012-04-09
如何提高招聘的效度?
一个企业、一个集体、一个团队,如何才能找到自已所需要的人呢?根据我8年的HR工作经历来看,我认为:适用的才是最好的,量才适用,其本意是唯量才之后方能适用,无疑对我们HR招聘人员带来具大的挑战和考验,了解...
阅读(870)
2012-04-09
招聘渠道
找猎头公司挖高管,企业该如何约束猎头公司?
一般而言,高管人员属于绩优股,久经考验,是职场上的宠儿,各大企业争相追捧。然而,高管在不同企业中表现出来的作为可能有所不同。职场中,很多高管的跳槽华丽转身都是经过猎头公司来完成的,那么,在这其中,...
阅读(870)
2012-05-22
万科:正在进入人才管理时代
万科的人才管理模式一直为中国企业津津乐道,而今的万科已不仅仅是地产行业的领军人物,并且成为中国企业人才管理的楷模。一直以来,万科以 人才是万科的资本,是万科的核心竞争力为用人理念,从尊重人开始,为...
阅读(870)
2012-04-10
关于人才梯队建设的一个半小时的论文
引:案例:A公司是一个运年八年的制造业,公司掌握此行业的技术优势,且产品的盈利能力、市场前景均不错,企业每年以倍增的速度发展。但是,最近,企业王总却很为苦恼。随着企业的不断发展,对管理人员与专业技术...
阅读(872)
2012-04-10
迎接新时期的挑战,中国企业人才管理急待成熟
1. 1、人才管理,应对人才战争的法宝上世纪90年代末麦肯锡公司针对企业面临的人才紧缺问题发起了一项名为人才战争的研究,自此人才战争一词开始被欧美国家广泛热炒,并被欧美企业普遍重视。为应对人才战争对企...
阅读(874)
2012-04-10
招聘请关注“团队特性”
职位说明书并非包打一切A公司C部门需要招聘一名副经理,人力资源部以职位说明书为依据,经过综合面试和考虑,最终确定了录用人选E。他们认为E工作经验丰富、专业知识和技能全面扎实、个性直率、好强、执行及推动...
阅读(877)
2012-04-11
“全面招聘体系”——现代企业的需要
现代企业谁拥有了人才,谁将在经济建设的大潮立于不败之地。而这一竞争的焦点者集中在招聘方法上,好的招聘方法是企业发展的"护卫舰",它将载你远航,如方法不当将是"触礁石",阻碍甚至断送企业的发展前景。而时...
阅读(870)
2012-04-11
提高人员招聘有效性对策----将被动转为主动
我们经常说起企业在人才管理的选、育、用、留四个环节的有效运转,是企业发展的根基,那么如何才能提高企业选育用留的人力资源机制呢?下面我们从招聘开始说起。招聘是人力资源管理的源头工作,如何做好选这个环...
阅读(870)
2012-04-11
如何评价公司招聘的效果
如何评价招聘工作的成绩?其实许多公司职能部门的管理者都不太清楚应该如何评价招聘工作的效果。有的经理只关心招聘到多少人,有的关心在招聘上花了多少时间,多少钱,或者在一段时间内关注新雇员是否喜欢这里的...
阅读(870)
2012-04-11
中小企业HR管理的“三维立体”模式
摘要: 本文在分析人力资源管理区别于传统人事管理的特点及业务内容的基础上,指出人力资源管理不能再沿用传统的部门式专业人事管理模式,而必须探索适合企业自身特点的人力资源管理模式。然后,根据中小企业...
阅读(870)
2012-04-11
企业文化在招聘中的应用
企业文化理念是企业文化的核心内容。企业文化理念通常可分为两部分:一是核心理念,主要包括使命、愿景、核心价值观、企业精神等等;二是管理经营理念,具体可细分为营销理念、研发理念、安全理念、质量理念等等...
阅读(870)
2012-04-11
锐仕方达猎头:新媒体来势汹汹 传统媒体陷人才困境
近年来,随着网络技术的快速发展,新媒体的大量产生,已全方位改变了我们的生活。网络视频、移动电视、数字杂志、数字报纸、手机新闻等触手可及。同时,随着网络营销的大行其道,新媒体广告业绩也节节攀升。几家...
阅读(897)
2012-07-04
优士网发布2012人力资源热点调查报告结果
中国高质量职业社交网络(ProfessionalNetwork)第一品牌优士网www.ushi.com,在2012年5月29日至30日主办的2012社交网络暨人才管理高峰论坛上,发布了与北美最大的在线网络招聘运营商CareerBuilder联合发起的《...
阅读(894)
2012-07-04
优士网社交招聘“叫板”传统猎头
高质量职业社交网络(Professional Network)第一品牌优士网(www.ushi.com)近日宣布推出Search Concierge service(SCS,中文暂名:搜索礼宾招聘服务),全人工智能搜索推荐+候选人数据挖掘分析,一站式完成...
阅读(880)
2012-07-04
看好四川人才前景 全球第二大猎头公司落子成都
继德科、万宝盛华等知名人才服务公司落子四川后,6月26日,全球第二大人力资源服务供应商任仕达也在成都开设了西部内陆城市的首个网点,这也是该公司在中国的第8个公司。就在筹备运营时,四川任仕达人力资源服务...
阅读(894)
2012-07-04
招聘渠道
“国际猎头发展高峰报告会暨中国高端人才引进交流会”在北京召开
2012年6月18日由中国国际人才市场与美国思路科技集团共同联合举办的国际猎头发展高峰报告会暨中国高端人才引进交流会在北京召开。会议期间,有关部门、机构负责人及中外专家、学者就共搭国际人才交流与合作平台,...
阅读(916)
2012-07-04
招聘渠道
著名猎头访谈-民营企业的高管人才竞争策略
改革开放30多年来,中国民营企业取得了令人瞩目的发展,迅速崛起的民营经济已成为中国经济最具活力的重要组成部分,在发展经济、改善民生、增加就业、扩大出口和社会公益等方面,都做出了卓越贡献。民营经济展现...
阅读(913)
2012-05-22
招聘渠道
找猎头公司挖高管,企业该如何约束猎头公司?
一般而言,高管人员属于绩优股,久经考验,是职场上的宠儿,各大企业争相追捧。然而,高管在不同企业中表现出来的作为可能有所不同。职场中,很多高管的跳槽华丽转身都是经过猎头公司来完成的,那么,在这其中,...
阅读(921)
2012-05-22
超级说服力秘诀
在每位法律系学生上的第一堂课里,教授会告诉他们:当你盘问证人席的嫌犯时,不要问事先不知道答案的问题。相同的训诫也可以用在销售上。辩护律师如果不事先知道答案就盘问证人,会为他自己惹来很多麻烦,同样的...
阅读(926)
2012-04-12
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