11月15日，在青岛大学体育馆里，青大2014届毕业生秋冬季大型供需见面洽谈会举行，新一季的毕业就业“大战”拉开帷幕。据了解，为期两天的招聘会有900家用人单位参加，共提供2万个岗位。

　　15日上午9时许，记者来到青岛大学体育馆外看到，前来应聘的大学生已经排起了长队，队伍转了好几个圈排到了很远。“我在这里排了半个小时队了，希望今天有好的岗位。”一位穿了一身职业装的毕业生告诉记者。

　　“招聘会分两天举行，由于人数太多，启用了体育馆的主馆和副馆。”青岛大学招生就业处的相关负责人朱青文告诉记者，这次招聘会是青岛大学2014届毕业生的第一场招聘会，共有900家用人单位到会，为毕业生提供就业岗位20000余个，参会学生预计达15000多人次。记者随后进入招聘会现场发现，在体育馆内招聘的大多是中小企业。记者在现场看到，不同企业的待遇有冷有热，在一些化工、医药类大型企业展台前，排队的人甚至能达到20人左右，而一些教育培训机构和小微企业展台前求职者很少。

　　记者在采访中发现，不仅学生有找工作难的问题，企业也面临着招不到合适人才的问题。记者采访了太平洋房屋公司，这是一家房地产企业。“我们企业需要的是实际型人才，毕业生经过短期的培训能够很快上岗。”这家企业在现场负责招聘的人事经理赵玉科告诉记者，“90后”的毕业生家庭条件普遍不错，都比较娇贵，走上社会能不能吃苦有没有干劲都不好说，难免有眼高手低的问题。

　　“通过招聘会，毕业生们也就是投递一下信息 ，我们简单现场筛选一下，如果觉得还不错的，我们会再组织正规面试。”赵玉科说，他们公司主要招销售人员。他也提醒毕业生，与重视成绩相比要更加注重能力和社会实践的锻炼。