台陆委会高层离职风波 王郁琦称事件与马英九无关
资讯 > 热门 > 正文 888 中国新闻网 2014-08-20 14:32:28

张显耀19日晚间接受媒体采访,哽咽喊冤。TVBS新闻台画面中新网8月20日电 据台湾中央社报道,针对台当局大陆委员会(陆委会)副主委张显耀离职风波,该部门负责人王郁琦20日说明与张显耀的谈话过程。报道说,张显耀...

 

张显耀19日晚间接受媒体采访,哽咽喊冤。TVBS新闻台画面

张显耀19日晚间接受媒体采访,哽咽喊冤。TVBS新闻台画面

中新网8月20日电 据台湾“中央社”报道,针对台当局大陆委员会(陆委会)副主委张显耀离职风波,该部门负责人王郁琦20日说明与张显耀的谈话过程。

报道说,张显耀19日接受电视专访时,点名是台当局“安全会议秘书长”金溥聪要求他离职。对此王郁琦回应,他与张显耀对话时,张确有询问去职由谁决定,他仅说是“上面长官”,未指名是金溥聪。

据王郁琦说,张显耀接着问他是不是马英九要他离职,王郁琦告诉张显耀,这件事跟马英九无关,因为他当时并未向马英九报告此事。

王郁琦强调,要张显耀去职,事前依循体制向“行政院长”、“安全会议秘书长”报告,并且取得同意之后才处理。王郁琦称,他相信,“行政院长”与“安全会议秘书长”应该会跟马英九报告,所以他当时没有直接向马英九报告。

王郁琦表示,后来,马英九知情后,的确向他询问此事,他也向马英九说明了整起事件。

此外,对于张显耀在电视专访指出,“行政院”原本要安排他担任某公司董事长一职,王郁琦也提出说明。

王郁琦说,张显耀工作上的疑点尚未厘清,为了要厘清疑点,必须调离现职接受调查。当时考虑相关情况,一旦疑问厘清,没有问题的话,必须给予公平适当的处理,所以才向张显耀表示,将安排新职务。王郁琦强调,这项职务的安排,“是过渡性的暂时安排”,是为了让张显耀能在那个职位上接受调查,待调查结果,才能进一步处理。

此外,陆委会相关人士表示,整起事件已移交“调查局”调查,“就让证据来说话”。

16日,陆委会称张显耀因“家庭因素”请辞;17日晚间,张显耀强调自己是“被长官告知离职”;随后,陆委会“再出招”,称张显耀是“工作有疑点必须接受调查”;张显耀18日反击,指这是莫须有的指控。

19日上午,陆委会表示,张显耀案部分涉及“国安”,全案将移送“调查局”;19日晚间,张显耀接受TVBS专访,语带哽咽地喊冤,称有人给当局领导人马英九不实信息,更直言 “有种被长官出卖的感觉”;随后陆委会仅简单回应,称案件已移送“调查局”处理,希望张显耀配合调查。


推荐专家 更多>
  • 知识技能实战类课程

    战略与规划

    企业创新战略和创新管理

    技术路线、技术平台与产品平台规划

    组织管理

    管理者的创新领导力

    体系流程

    打造高效研发体系

    产品创新研发流程与工具

    核心技能

    成功的产品经理技能修炼

    研发项目管理

    产品需求分析与需求管理

    系统化项目管理能力实训

    创新工作坊

    产品创新工作坊(四课程,详见下表)

    职业创新能力训练工作坊

    创新思维与技能解决工作坊

    关键实践

    TRIZ理论与实务高级班

    质量功能展开QFD训练班

    敏捷研发项目管理(SCRUM master)

    微创新-互联网时代的最佳创新实践

  • 创建市场导向的流程型研发组织》 《研发质量管理》 《研发人员的考核与激励》 《从样品走向量产》 《产品研发体系构建与模板详解》 流程管理与产品管理系列: 《流程体系规划与流程设计实战》 《产品战略规划与路标管理》 《市场驱动的产品开发流程管理》 《成功的产品经理》管理系列: 《从技术走向管理》 《研发人员的核心管理技能提升》
  • 职业化:
    1.《职场高效工作技能训练》
    2.《办公室工作规范与技巧训练》
    3.《行政文秘综合技能提升训练》
    4.《职场礼仪与沟通技能提升训练》
    5.《时间管理与工作效能提升训练》
    6.《高效会议管理》
    7.《高效沟通训练》
    公文写作:
    8.《职场写作力提升训练》
    9.《金字塔思维与公文写作训练》
    10.《最新党政机关公文写作技巧训练
  • 《全球经济危机下的企业发展战略》

    《低碳经济下的企业发展战略》

    《企业战略管理》

    《生产运作管理》

    《供应链与物流管理》

推荐课程 更多>
友情链接