300+HR齐聚,HR研究网第2届快消&零售&餐饮行业人力资源论坛圆满落幕
论坛&活动 > 历届论坛回顾 > 正文 909 2019-05-27 15:04:34

HR研究网第2届快消&零售&餐饮行业人力资源论坛新闻稿HR研究网第2届快消&零售&餐饮行业人力资源论坛,在5月26日8:30AM于广州希尔顿逸林酒店4楼越秀厅隆重召开。300+HRS、HRM、HRD来到现场,交流学习共同成长,见证...

HR研究网第2届快消&零售&餐饮行业人力资源论坛
 
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       HR研究网第2届快消&零售&餐饮行业人力资源论坛,在5月26日8:30AM于广州希尔顿逸林酒店4楼越秀厅隆重召开。300+HRS、HRM、HRD来到现场,交流学习共同成长,见证本次论坛的圆满落幕!!!
本届论坛由由  HR研究网主办、 招聘研究网联合主办;
高级赞助:泛员网、中智关爱通、爱上学习、兼职猫、金猫银猫集团
普通赞助:搜根网、云寻猎头
战略合作:58同城招聘、较真背调、知恒律师事务所、众智源教育、华南HR俱乐部、一览、正宇商学院
报名平台:互动吧     
图片直播:即享影像
媒体合作:《人力资源》、《中国人力资源经理》、盛世三人行、HR沙龙、中人网、点善军团

感谢上述单位的大力支持与通力合作,为HR们奉上了一场免费的人力资源知识盛宴。

此次论坛在9:00正式开场:
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HR研究网创始人&广东省人力资源研究会执行秘书长曾祥兵先生开场致辞
 
第一位分享的嘉宾:
泛员网CEO靳站斌先生,为大家带来《经济新常态背景下,企业如何提高员工满意度》
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        靳老师主要从企业HR管理环境变化与转型方向分析,建立以员工为中心的现代人力资源体系,HR业务流程对比(互联网模式与传统模式)几个模块为大家展示如何提高员工满意度。
 
第二位嘉宾:
中智关爱通的项目总监林浩先生,为大家分享《社税新政下的企业福利变革》
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       林老师从2018年社税政策集中盘点引出社税新政背景下未来趋势判断,进而分享怎么去应对和解决社税新政下的企业福利变革。
 
中场休息时间——第一轮抽奖获奖现场,由金猫银猫集团执行董事、联席CEO、总裁张金鹏先生担任抽奖嘉宾。
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(奖品由HR研究网提供的HR书籍,金猫银猫集团提供的珠宝,特别鸣谢!)
 
第三位嘉宾:
金猫银猫集团执董、联席CEO兼总裁张金鹏先生,为大家分享《如何通过积分制管理提升组织活力》
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       张老师针对企业弊病,通过实施积分管理,从而化解达到数据和人效的整合和提升,通过开展积分制管理,激发了组织活力,大大改善了员工执行力弱,工作激情不高的企业现状。并进行自动积分制管理系统(AIMS)的展现,同时阐述了实行积分制管理前后的管理现状,最后做了积分操作后台功能的介绍。
 
第四位嘉宾:
九尾科技联合创始人林玩松先生,为大家分享《未来趋势:灵活用工变革之“道”》
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       林老师通过灵活用工的原因、本质、形式全面展开灵活用工未来的前景,通过来自环境、个人、组织、系统的信号,提出HR应对人员流动的思路。
 
       下午左梵教育瑜伽培训学院为大家带来舞韵瑜伽表演,并教授了纠正体态的几组瑜伽动作,同时分享了企业瑜伽课对企业人才健康管理和组织长期发展的意义、左梵的办公室瑜伽课程体系,传递健康瑜伽理念。
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下午第一位嘉宾:
天虹股份公司人力资源副总监李冬先生,为大家带来课程《做HR伙伴,助力企业成长-如何建立与运行HR三支柱》。李老师详细阐述HR三支柱的起源、关键点和实践。
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第二位嘉宾:
爱上学习华南区产品总监陈辰先生,为大家分享《全面参与-游戏化驱动的力量》。
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   通过游戏化在企业培训的应用,阐述游戏化和学习的本质都是激发动机,可以整合进而提高企业培训的效果。
 
第三位嘉宾:
混沌大学广州分社首席项目管理顾问冯丽君女士,为大家带来《零售行业的人力资源项目化管理》的课程
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        冯老师为大家展示项目、项目管理以及项目管理的工作内容以及相关规律。
 
第四位嘉宾:
求实信息首席顾问郝伟臣先生,为大家带来《新零售商业模式与组织能力探索》
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      分享了基于互联网的消费变化的市场洞察,柔性供应链支撑新消费的零售模式,电商核心业务流程组织的组织建设。
 
最后以第二轮抽奖收尾。(奖品由HR研究网提供的HR书籍,金猫银猫集团提供的珠宝,特别鸣谢)
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        为期一天的知识爆炸性分享,与会者纷纷表示嘉宾的专业、实战让他们收获颇丰,非常感谢与会嘉宾的精彩演讲。感谢赞助机构给予的支持和帮助,让我们为广州HR们提供了一场免费的高端人力资源知识分享会。
       这一天注定是美好的,论坛上掌声、笑声不绝于耳,反响极为热烈。嘉宾的专业知识、实战经验让与会者收获满满,不仅开阔了思维,得以重新审视这个行业的发展前景及自身发展方向,更重要的是认识了一群志同道合的HR专业人才,大家通过彼此的信息交流,知识共享,起到了良好的相互学习进步的作用。与会者们在感慨收获颇丰之余意犹未尽,纷纷表示希望能再次参加此类论坛,并祝愿HR研究网论坛越办越好!

本届论坛现场掠影
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    产品创新工作坊(四课程,详见下表)

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