信誉差企业,不能进校园招聘
知识库 > 招聘管理 > 校园招聘 > 正文 935 邵雷萍 罗汉超 半岛都市报 2014-01-06 15:22:57

同学们和招聘人员进行交流。  本报讯(记者 邵雷萍 通讯员 罗汉超) 近日,由青岛滨海学院与青岛黄岛区人才交流中心共同举办的青岛滨海学院2014届毕业生首场招聘会暨青岛开发区智岛计划—送岗位进校园大型招...

同学们和招聘人员进行交流。
同学们和招聘人员进行交流。

  本报讯(记者 邵雷萍 通讯员 罗汉超) 近日,由青岛滨海学院与青岛黄岛区人才交流中心共同举办的青岛滨海学院2014届毕业生首场招聘会暨青岛开发区“智岛计划—送岗位进校园”大型招聘会在该校体育馆举行。据悉,本次招聘会共吸引了300多家企事业单位前来参会。据统计,各参会单位提供的招聘岗位超过5000个,所提供的岗位涉及面广,行业种类齐全,专业性较强,涉及销售、酒店管理、工程设计、食品加工、IT科技、教育等多个领域。

  为办好此次招聘会,青岛滨海学院前期做了大量的宣传与协调工作,学校在一个月前就开始准备工作,多次召开协调会,并安排专门人员走访邀请企业。为保证学生权益,学校还严审参会企业的相关资质,对一些信誉欠佳的企业则严禁进入。

  记者了解到,此次招聘活动受到了 2014届毕业生的广泛关注和热烈响应,共吸引了 3000多名应届毕业生前来参会应聘,还有部分大二、大三的学生前来观摩,提前感受就业气氛。招聘会现场熙熙攘攘,气氛热烈,毕业生们在招聘单位前查看信息、咨询情况、现场交流,寻找着自己满意的岗位。一些知名企事业单位展位前排起了长队,递交简历、咨询沟通的同学络绎不绝。很多表现优异的同学当场就与用人单位达成了签约实习意向,还有部分同学准备参加用人单位组织的笔试、面试。在招聘过程中,用人单位对本校学生表现出的综合素质给予了高度评价 ,普遍认为本校毕业生具有“专业基础知识扎实、实践能力和创新意思强 、视野开阔”等鲜明特点。青岛滨海学院就业办公室负责人刘振清表示 ,为更好地促进学生就业,学校还将继续举行大型校园招聘会,为毕业生提供更好的就业岗位和更多的就业机会。


推荐阅读
推荐专家 更多>
  • 知识技能实战类课程

    战略与规划

    企业创新战略和创新管理

    技术路线、技术平台与产品平台规划

    组织管理

    管理者的创新领导力

    体系流程

    打造高效研发体系

    产品创新研发流程与工具

    核心技能

    成功的产品经理技能修炼

    研发项目管理

    产品需求分析与需求管理

    系统化项目管理能力实训

    创新工作坊

    产品创新工作坊(四课程,详见下表)

    职业创新能力训练工作坊

    创新思维与技能解决工作坊

    关键实践

    TRIZ理论与实务高级班

    质量功能展开QFD训练班

    敏捷研发项目管理(SCRUM master)

    微创新-互联网时代的最佳创新实践

  • 创建市场导向的流程型研发组织》 《研发质量管理》 《研发人员的考核与激励》 《从样品走向量产》 《产品研发体系构建与模板详解》 流程管理与产品管理系列: 《流程体系规划与流程设计实战》 《产品战略规划与路标管理》 《市场驱动的产品开发流程管理》 《成功的产品经理》管理系列: 《从技术走向管理》 《研发人员的核心管理技能提升》
  • 职业化:
    1.《职场高效工作技能训练》
    2.《办公室工作规范与技巧训练》
    3.《行政文秘综合技能提升训练》
    4.《职场礼仪与沟通技能提升训练》
    5.《时间管理与工作效能提升训练》
    6.《高效会议管理》
    7.《高效沟通训练》
    公文写作:
    8.《职场写作力提升训练》
    9.《金字塔思维与公文写作训练》
    10.《最新党政机关公文写作技巧训练
  • 《全球经济危机下的企业发展战略》

    《低碳经济下的企业发展战略》

    《企业战略管理》

    《生产运作管理》

    《供应链与物流管理》

推荐课程 更多>
友情链接