Snapchat招聘谷歌工程主管:加强技术能力
资讯 > 访谈 > 正文 895 新浪科技 2014-02-19 21:12:05

新浪科技讯 北京时间2月19日早间消息,Snapchat联合创始人鲍比·墨菲(Bobby Murphy)本周表示,谷歌前工程主管皮特·麦格努森(Peter Magnusson)已经加入Snapchat,担任该公司工程副总裁。Snapchat今年计划招聘...

新浪科技讯 北京时间2月19日早间消息,Snapchat联合创始人鲍比·墨菲(Bobby Murphy)本周表示,谷歌前工程主管皮特·麦格努森(Peter Magnusson)已经加入Snapchat,担任该公司工程副总裁。Snapchat今年计划招聘约50名工程师,扩大当前15人的开发者团队,从而加强技术能力。

Snapchat过去一年取得了快速发展。Snapchat应用已成为最热门的智能手机应用之一,该公司则拒绝了Facebook的30亿美元收购提议。Snapchat去年11月表示,每天处理的消息数量超过4亿条,高于6月份时的2亿条。

 

谷歌前工程主管皮特·麦格努森
谷歌前工程主管皮特·麦格努森  

通过对技术的投资,Snapchat将给应用增加信息安全和其他功能,应对竞争对手的挑战。麦格努森是Snapchat从大型公司挖来的最新技术专家。亚马逊前工程主管蒂莫西·塞恩(Timothy Sehn)于去年9月加入Snapchat,而Facebook前高管埃米利·怀特(Emily White)则于12月成为了Snapchat首席运营官。

麦格努森在负责谷歌App Engine的同时注意到了Snapchat的快速发展。他表示:“Snapchat主要运行在谷歌的数据中心中,曾是我们最大的客户之一。”墨菲则表示,麦格努森新工作的一部分是建设技术基础设施,从而减少对谷歌等合作伙伴的依赖。

Snapchat应用的一大特点是“阅后即焚”,因此没有必要在服务中储存大量数据。麦格努森表示:“回顾80年代或90年代,在整个IT行业,所有内容都被保存和存档。Snapchat重新评估了这一做法,并发现对于个人与个人之间的通信,可以改变这种方式。”

近几周,Snapchat遭遇了数据泄露事故,数百万用户的用户名和手机号被泄露,因此加强信息安全也成为该公司的当务之急。Snapchat就最近的事故致歉,并对应用进行了升级,允许用户解除手机号与用户名的绑定。作为首席技术官的墨菲表示,建设信息安全团队“将是公司的主要优先级”。

Snapchat在招聘过程中的一大挑战在于吸引工程师从旧金山湾区迁往该公司位于南加州的总部。与其他Snapchat员工类似,麦格努森也进行了搬迁。

(原标题:Snapchat招聘谷歌工程主管:加强技术能力)

推荐专家 更多>
  • 知识技能实战类课程

    战略与规划

    企业创新战略和创新管理

    技术路线、技术平台与产品平台规划

    组织管理

    管理者的创新领导力

    体系流程

    打造高效研发体系

    产品创新研发流程与工具

    核心技能

    成功的产品经理技能修炼

    研发项目管理

    产品需求分析与需求管理

    系统化项目管理能力实训

    创新工作坊

    产品创新工作坊(四课程,详见下表)

    职业创新能力训练工作坊

    创新思维与技能解决工作坊

    关键实践

    TRIZ理论与实务高级班

    质量功能展开QFD训练班

    敏捷研发项目管理(SCRUM master)

    微创新-互联网时代的最佳创新实践

  • 创建市场导向的流程型研发组织》 《研发质量管理》 《研发人员的考核与激励》 《从样品走向量产》 《产品研发体系构建与模板详解》 流程管理与产品管理系列: 《流程体系规划与流程设计实战》 《产品战略规划与路标管理》 《市场驱动的产品开发流程管理》 《成功的产品经理》管理系列: 《从技术走向管理》 《研发人员的核心管理技能提升》
  • 职业化:
    1.《职场高效工作技能训练》
    2.《办公室工作规范与技巧训练》
    3.《行政文秘综合技能提升训练》
    4.《职场礼仪与沟通技能提升训练》
    5.《时间管理与工作效能提升训练》
    6.《高效会议管理》
    7.《高效沟通训练》
    公文写作:
    8.《职场写作力提升训练》
    9.《金字塔思维与公文写作训练》
    10.《最新党政机关公文写作技巧训练
  • 《全球经济危机下的企业发展战略》

    《低碳经济下的企业发展战略》

    《企业战略管理》

    《生产运作管理》

    《供应链与物流管理》

推荐课程 更多>
友情链接