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员工关系
为您解读与民法总则有关劳动法的那些事儿!
招用未成年工需注意的法律义务民法总则第18条第二款规定,16周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。 依据劳动法的规定,年满16周岁未满18周岁的劳动者属未成年工,...
阅读(1089)
2017-05-02
员工关系
如何逼走优秀员工?其实你一直在做这件事
核心提示:离职发生的原因多种多样,但新老员工薪酬差距大,绩优员工未得到及时认可,是目前普遍存在的诱因。为什么弥补新老员工的薪酬差距和给绩优员工有效的激励会成为难题? 近日,领英发布职场报告,一半...
阅读(1076)
2017-05-02
员工关系
妥善安置分流职工要充分用好相关政策
加快去产能、加速僵尸企业退出,是推进供给侧改革的重要任务。改革难免带来阵痛,如何应对去产能带来的就业压力和职工安置问题,是政府和企业的工作重点。今年2月6日,中央深改组第32次会议审议通过的《新时期产...
阅读(929)
2017-04-21
员工关系
试用期离职率不到1%的秘密是什么
新员工之所以在招聘面试时选择该企业,说明其对公司寄于一种期待,可当新员工进入企业后却发现,期望与现实有着很大的差距
阅读(1056)
2017-03-07
员工关系
如何让“一对一”谈话更高效 ?
领导跟下属经常会进行关门会议,俗称1 on 1(一对一谈话)。好的1 on 1是要让双方都感到不舒服的,因为公开场合能讲的话没必要在1 on 1时讲,每次1 on 1至少要讲一件不太舒服的事,如批评与自我批评。Ma...
阅读(1303)
2016-11-25
员工关系
最有效的管理者是如何与员工交谈的
甚至更糟,你必须批评某个员工,这时,你需要马上换腔调;你开始严肃,有时还愤怒地与员工谈话。
阅读(958)
2016-11-07
员工关系
【劳动法律】工伤鉴定流程怎么走
工伤鉴定流程怎么走?主张工伤赔偿,首先要进行工伤认定,接下来需要工伤鉴定,工伤鉴定流程怎么走?主张工伤赔偿,首先要进行工伤认定,接下来需要工伤鉴定,因为工伤鉴定直接关系到工伤赔偿的具体数额。工伤鉴...
阅读(927)
2016-09-26
员工关系
职场中的“漠然”人群,还有救吗?
倘若我们明明给足了所有,但员工还是出不来业绩,问题就可能出在员工自身的漠然,或者说不敬业上。之前,我们有一篇文章《最可怕的是,你以为你的员工不敬业!》,很多人留言表示可能是存在员工很敬业,但组织支...
阅读(972)
2016-09-20
员工关系
员工大规模离职事件的处理方法和启示
员工大量离职,当然要想办法保留,尤其是核心员工要保留,自然同时也要想办法去了解员工离职的原因。曾经有一段时间公司软件测试团队员工大量离职,当然要想办法保留,尤其是核心员工要保留,自然同时也要想办法...
阅读(939)
2016-09-20
员工关系
被车间主任“炒鱿鱼”是非法解除劳动合同吗
编辑同志:我是一家公司的车间师傅。由于自己在工作中的许多意见与负责抓生产的车间主任张某不合,致使双方关系日益恶化。两个月前,彼此再次因为工作发生争执后,张某一气之下,宣布让我立即滚蛋,不甘示弱的我...
阅读(958)
2016-09-19
员工关系
员工是不是对工作投入,可以看这13个性格特点
都说人不可貌相,但是很多时候,不少人透露出的一些性格特点,却真实地揭示他做事的能力和态度。身为管理者,绝壁要警惕的员工的这13种性格,你了解多少?
阅读(953)
2016-07-12
员工关系
过分将注意力集中在高潜力员工上是个危险的游戏
根据一位主要人力资源学者的说法, 对于高潜力程序员的过度投资会冒着成为“投资于高度不平等”的风险。
阅读(898)
2016-04-28
员工关系
基层员工流失率高的原因及对策
21世纪是知识经济时代,也是人才主权时代,人才的流动性导致了企业人才流失的严重性。这无疑会给企业带来不利的影响,一方面,一线员工流动率高会降低企业的生产率;另一方面,会降低企业员工的工作积极性。首先...
阅读(1027)
2016-04-28
员工关系
只要做到这两点 你就能避免员工离职
不少朋友都提到,手下的员工离职往往是让人非常头痛的事情。这大概是管理岗位经常需要面对的一种麻烦,这个问题也困扰过我。
阅读(905)
2016-04-25
员工关系
怎样做好离职交接?
阅读(1111)
2016-04-25
员工关系
“我”还是“我们”,独立与协作如何平衡?
在工作中,人与人的合作有其自然节律:进行原创性思考或处理信息时,我们需要独处或两人一组;然后集体讨论各人的思路,争取达成共识;接着再分头进行下一步。
阅读(890)
2016-03-29
员工关系
在公司最招人烦?是因为你没做到这些
云在最近演讲中提到,“加入阿里巴巴,我们不承诺你会发财、成功、当官,但是我们承诺你会很倒霉、很受委屈。”他称,“最讨厌那些天天说公司不好,还留在公司里的人。
阅读(909)
2016-03-29
员工关系
这九件事让你更难在同事中交到朋友
在研究中,大学生被要求写下他们会如何回答面试中关于自己最大弱点的问题。结果表明,超过3/4的参与者有低调地吹嘘行为,常见的答案有“是一个完美主义者”或“工作太努力”。
阅读(894)
2016-03-25
员工关系
数字技术助力消除职场性别差距
埃森哲发现,如果各国政府和企业能够将女性的数字技术娴熟度提高一倍,发达国家与发展中国家可分别在2040年和2060年实现职场性别平等,这比当前速度提高了大约一倍。要想更快地突破性别差异导致的职场天花板,你...
阅读(904)
2016-03-09
员工关系
处理好职场人际关系 你需要注意这三点
在进行时间安排时,应权衡各种事情的优先顺序,要学会“弹钢琴”。对工作要有前瞻能力,把重要但不一定紧急的事放到首位,防患于未然,如果总是在忙于救火,那将使我们的工作永远处于被动之中。
阅读(913)
2015-11-20
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