深圳-HR研究网2017年4月23日-人力资源三支柱探索及实践经验分享
论坛&活动 > HR小型活动 > 正文 1112 2017-04-13 10:24:06

人力资源三支柱探索及实践经验分享人力资源如何成为内部专家,为经营望闻问切?人力资源管理如何贴近业务,支持公司战略落地?如何建立建立公司内部共享中心,实现内部资源高效匹配?人力资源三支柱将帮我们实现...

人力资源三支柱探索及实践经验分享
人力资源如何成为内部“专家”,为经营“望闻问切”?
人力资源管理如何贴近业务,支持公司战略落地?
如何建立建立公司内部共享中心,实现内部资源高效匹配?
 
人力资源三支柱将帮我们实现以业务中心,支持公司经营目标落地,真正实现人力资源管理的价值和价值诉求。
 
一、培训主题
人力资源三支柱探索及实践经验分享
 
二、活动日期
2017年4月23 日
 
三、演讲嘉宾
    栾光宇  海王星辰  人力资源总监
 
四、活动地点及乘车路线
1、活动地点: 深圳市南山区南光路与创业交汇处富安娜工业大厦(崇尚百货斜对面)
2、乘车咨询: 陈杰 13824307556  田碧珍 13823746401
3、乘车路线:
地铁:铁罗宝线到桃园站(C出口),然后转乘公交 332/M242/204/M206等,在“亿利达大厦站”下车。
公交:105/K105/204/K204/331/332/369//M206/M222/M239/M242/M371等公交车到“亿利达大厦”或“南山邮局”站台下车即可。
 
五、活动规模:100人
 
六、参加对象
人力资源总监、人力资源经理
 
七、参加费用标准
    1、全国义工参加免费。凡参加招聘研究网&HR研究网线下论坛服务义工,报名参加免费(报名但没有参加线下论坛义工服务的义工不在免费行列)。报名义工,没有参加线下论坛服务但有邀请人员超过2人(含2人)免费
    2、非义工人力资源从业者50元/人
    3、凡咨询、培训、猎头、体检、保险、教育等相关咨询公司收取300元/人
 
八、参加活动必备条件
    1、请提前准备好与嘉宾探讨的问题;
    2、关于活动主题讨论或会后分享请登陆HR研究网http://www.chochina.com/show-513-22992-1.html
 
九、报名程序
    1、发送报名邮件:shenzhen@chochina.com报名,工作人员将在7个工作日内给予回复;
 报名表格式如下:
 公司名称     姓名         职位     个人邮箱   
 办公电话     手机         QQ       办公邮箱   
 
    2、咨询事宜
 陈杰 13824307556  田碧珍13502859545
   3、报名费用缴纳方式:现场缴纳,公益活动无发PIAO。
 
十、合作单位
主办单位: HR研究网、用友薪福社
场地支持: 富安娜集团
 
十一、活动安排
  09:00—09:30 签到及HR研究网介绍
  09:30—12:00 嘉宾分享
  12:00—13:30 午餐、合影留念
  13:30—16:30 嘉宾分享
  16:40—17:30 嘉宾与参会人员互动交流
 
十二、关于主办机构
    1、用友薪福社https://www.xinfushe.com/
    北京用友薪福社云科技有限公司(简称用友薪福社)为企业HR提供涵盖人事外包、薪税服务、福利商保等全方位的人力支持,以人工智能、移动互联和云服务等技术为基础,采用人事外包、薪税服务、福保买手等方式实现企业人力成本与业务成本的最优匹配,使得成本费用率持续可控,实现企业人力成本精益化管理。
 
    2、HR研究网http:// www.chochina.com
    H R 研究网成立于2 0 1 0 年0 2 月0 8 日, 是国内首家专注人力资源三支柱(C O E • H R B P • S S C) 领域理论、实践探索门户, 汇聚业内资深专家, 一起帮助H R家人解惑答疑, 以企业实践案例为载体, 传递行业最新动态、资讯、知识、理论和思想, 共同促进和加速人力资源领域快速发展。
    H R研究网是由一群热爱人力资源、热爱公益事业的人力资源志愿者创建的一个专业、开放、互动、共享的交流平台, 其目的是关注人力资源领域的热点问题, 探讨并寻求解决的方法和思路, 从而推动和促进中国及华人社区人力资源人员的专业水平提升, 帮助企业解决人力资源方面的实际问题!
 
    3、搜根网http://www.sougen.cn/
    搜根网是国内首家互联网培训众包服务平台。作为培训行业商业模式创新的典范,搜根网一直聚焦企业培训领域,以“培训众包”为基础,以“培训按效果付费”为核心的,搭建企业、讲师、助教共赢、高效、可信赖的企业培训服务众包平台。
 
    搜根网创始团队丰富的企业人力资源工作经验和培训平台运营经验,深入洞悉国内培训行业痛点,基于“培训价格虚高”、“讲师匹配效率低”、“培训效果难以保障”、 “讲师、企业互信机制难以建立”的行业弊病,源于搜根网对培训行业和客户需求深刻理解并依托互联网进行商业模式创新, 引入淘宝信用评价机制,推出培训按效果付费的培训众包平台,去中介化将企业培训成本直接降低30-40%、将讲师匹配效率提高50%、培训按效果付费让企业、讲师放心,降低培训交易成本。
 
    搜根网以“传千年师徒魂、弘华夏讲师神”为理念,发起创设《中国讲师节》。搜根网深知,培训行业的发展离不开“讲师”文明和“师徒”传承。 搜根网秉承“沟通师学,学以致用”的文化使命和理念,率先扎根中国传统文化,挖掘5000年师徒文化精髓,将传统文化与当前时代发展相结合, 承担起中国传统文化继承、创新、传播的历史使命;划破时空将讲师文化与新时代理念、技术融合创新,推动“工匠”精神深入人心、 促进讲师文化继承发扬、打造中国讲师领域生态圈。这是搜根网创设《中国讲师节》的初衷。
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