HR研究网首页
|
设为首页
|
加入收藏
关于我们
|
加入我们
|
联系方式
首页
资讯
热门
访谈
活动
人力资本论坛
HR活动
COE
HRBP
SSC
知识
战略规划
组织管理
招聘管理
培训管理
薪酬管理
绩效管理
工作分析
企业文化
社会保险
员工关系
心理学
HR导航
劳动权益保护有五大突破
最高人民法院审判委员会第1489次会议通过的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》已于2010年9月14日起开始施行,同以往的相关法律、法规相比,该《解释》在劳动者的权益保护方面,有着五大方面的...
阅读(896)
2012-04-29
劳动派遣白领成“二等公民”
两年前,刚刚实施的新《劳动合同法》第一次将劳动派遣制度正式立法,并明确了今后临时性、辅助性、可替代性的工作岗位可以使用劳动派遣的方式。时至今天,本市的劳动派遣服务已从人们最熟悉的保姆、保安、搬运等...
阅读(885)
2012-04-29
遭遇职场“冷暴力” 职员应撑起法律“保护伞”
从动硬的,到玩阴的,如今职场流行起冷暴力:被边缘化、架空、打入冷宫、故意放假、调换岗位……如果拼搏在职场的白领阶层们忍受不了这些寒气袭人的心理冷暴力,而愤然辞职,那企业或公司经营者的目的就达到...
阅读(911)
2012-04-29
超过1年未签合同自动获得长期合同
没有劳动合同、没有相关证据,成为农民工讨薪中遇到的最大问题。尽管劳动监察部门一再强调农民工应与用人单位签订合同,但农民工却总说实际工作中很难签订合同。对于农民工的遭遇,市劳动保障监察支队支队长魏世...
阅读(884)
2012-04-29
劳务派遣人员发生劳动纠纷该找谁
人在用工单位、关系在劳务派遣公司,如果发生了劳动纠纷,到底该找谁?本期的职工法律援助在线专栏将向您解析,劳务派遣人员发生劳动纠纷,劳务派遣单位是法定用人单位,应承担相应法律责任,在法定条件下,劳...
阅读(923)
2012-04-29
专家谈劳务派遣中的权益保护:员工被退回不同于解除合同
劳务派遣单位用工一直受到社会各界的关注。2008年1月1日开始实施的《劳动合同法》对劳务派遣作了专章规定,这是我国第一次从法律层面对劳务派遣作出的规定。但这些规定还不够完善,有些规定也不够妥当,对劳动者...
阅读(903)
2012-04-29
推动集体合同协商 畅通沟通表达渠道
中国的集体合同协商自1994年 《劳动法》颁布以来,就得到自上而下的高度重视。2010年的集体合同协商更具有现实性与针对性,工资增长成为最直接的内容。 已经过去的2010年是中国社会主义市场经济劳动关系体制...
阅读(892)
2012-04-29
劳动合同制度 不断完善构筑和谐
十一五时期是我国经济体制转轨和社会转型的关键时期,随着我国市场化、工业化、城镇化的深入发展,劳动关系进一步多样化、复杂化。在此期间,各级人力资源社会保障部门紧紧围绕党和国家工作大局,切实维护劳动...
阅读(899)
2012-04-29
面试中的隐私问题 要不要回答?
在面试中,有些用人单位会问一些涉及应试者个人隐私的问题,诸如你有男朋友吗?你赞成婚外性行为吗?如果客户对你提出性要求,你怎么应对?如果老板骚扰你,你怎么办?拿酒瓶砸他? 广州某地区著名高校中文...
阅读(913)
2012-04-29
未婚先育不享受生育保险待遇
女职工陶某因未婚先育被公司拒付生育保险待遇和带薪产假,遂向劳动仲裁部门提出申诉。日前,烟台市芝罘区劳动争议仲裁委员会驳回了其诉讼请求。 芝罘区某公司出纳陶某和男友一同居住,2009年8月怀孕。由于种种...
阅读(897)
2012-04-29
鼓励劳动合同无固定期限
法条:《劳动合同法》第十四条规定,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 案例:陈某在一公司连续工作15年,在第9年合同期满前十天,该公司通知陈某不再续签劳动合同,终...
阅读(906)
2012-04-29
《劳动合同法》实施的影响
《中华人民共和国劳动合同法》已自2008年1月1日起生效,新的劳动合同法对员工的合法权益进一步加强了保障,对企业的劳动用工行为加强了约束,最明显没过于加强了企业违法用工的劳动成本,比如在员工入职一个月内...
阅读(899)
2012-04-29
赔偿金两大问题的讨论
展开这一讨论不得不从上海市高级人民法院《关于适用<劳动合同法>若干问题的意见》(沪高发[2009]73号)第二十一条第四项规定开始,自从该规定出台后就引来不少的争议,有学者专门举例加以质疑:引用条文:(四...
阅读(910)
2012-04-29
员工离职再入职赔偿金如何算?
张小姐:1998年我进入东莞某电子厂担任客户部主任,工作稳定,待遇理想。2008年底,一同乡在深圳开设公司并重金邀请我过去工作。我于2008年12月2日向电子厂辞职并前往深圳。但不到一个月,同乡公司关闭。无奈之下...
阅读(916)
2012-04-29
写进集体合同的“特别条款”
我们投保43万元,拿回了37万元补偿,利息不算,我们还赔了6万多元。虽说赔了6万多元。但它解除的是职工后顾之忧,换来的是职工队伍稳定,赢得的是安全年的优异成绩。我看,我们不是赔了,而是赚了,赚大了。近日...
阅读(903)
2012-04-29
劳动合同法实施3年 滥用劳务派遣成最严重漏洞
人大常委会对《中华人民共和国劳动合同法》实施情况进行执法检查。实施3年来,这部法律发挥了什么好的作用,还存在什么问题?检查组当天上午先听取了省政府及相关部门的意见和建议。 规范用工稳定就业成主流...
阅读(896)
2012-04-29
《劳动合同法》是否还有临时工的规定?
我在某招聘会发现某公司招聘程序员,询问情况时招聘人员说招的是临时工,项目完成后就要走人。后来到该公司上班,公司没跟我签订劳动合同,也不缴纳养老保险。人事部门的解释是临时工不用签劳动合同;临时工不...
阅读(902)
2012-04-29
非法定代表人签字的劳动合同是否有效?
济南某食品饮料有限公司与职工签订的劳动合同到人力资源部门备案时,工作人员发现劳动合同文本是该公司人力资源部主任的签字,并加盖公司人力资源部印章。该公司人力资源部主任强调,老板长期在南方公司总部,代...
阅读(926)
2012-04-29
用人单位拒签劳动合同 劳动者可申请强执
对于用人单位的违法用工行为,劳动监察部门作出了相应处理决定,单位却拒绝执行,职工该如何处理? 案情:某饭店以是否录用没确定为由,长时间雇用郝某等八个女孩,却不与她们签订劳动合同。用工近一年,一直...
阅读(893)
2012-04-29
劳动合同纠纷案件增幅
据《劳动报》报道,上海市第二中级人民法院日前发布的《2010年劳动争议审判白皮书》显示,2010年,劳动争议案件数量依然保持在高位,劳动合同纠纷案件仍是比重最大和增幅最大的案件类型,可喜的是,随着调解优先...
阅读(894)
2012-04-29
5381条
上一页
1
..
248
249
250
251
252
253
254
255
256
..
270
下一页
友情链接
培训讲师
招聘研究网
搜弘面试官
中国讲师节
讲师网
培训需求发布
讲师500强
无忧学习网
背景调查网
云寻猎头
中国讲师500强
搜弘公司
云房猎头
市场管理讲师
搜根网资讯
搜根网新闻
培训比价
搜弘文库
HR网址之家
搜弘补贴
猎财神猎头
搜弘首席财务官
广东省人力资源研究会
关于我们
|
版权声明
|
新闻投稿
|
专家委员会
|
意见反馈
|
广告服务
|
友情链接
|
招聘信息
|
联系方式
|
网站地图
|
版权所有
深圳市搜弘网络科技有限公司
Copyright © 2010-2025 HR研究网 All Rights Reserved.
粤ICP备11064537号