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组织管理
慧眼如炬的HR,如何挖出公司里的李达康与侯亮平?
20%的人创造80%的业绩,这是铁律!可以说,一家企业的创造力,就是其关键人才的创造力。《人民的名义》中,李达康和侯亮平绩效亮眼、潜力无限,深得人心!对于管理者和HR来说,怎样识别你公司的李达康与侯亮平,...
阅读(948)
2017-04-27
组织管理
致CEO:花70%的时间磨合团队,不如先花50%的时间找对人
我曾帮一家电商公司招过一个非常优秀的人才,这个人曾是某明星创业公司的二号员工,有把公司营收从0做到6亿的经验,拥有丰富的供应链和运营经验,是全能型人才。有两家公司都想挖他,最后他选择了离家近的公司。...
阅读(984)
2017-04-26
组织管理
阿里的“政委”都选啥样人?牛人访遍BAT,总结HRBP四大核心胜任力
你是HR吗?-不,我懂业务-那你是业务咯?-不,我更懂HR-我晕,你到底是什么?-我是HRBP,人力资源业务合作伙伴! (本文字数2000字,阅读时间5分钟。文章将分析名企HRBP四大核心胜任力,为该岗位选人用人提供参...
阅读(3511)
2017-04-24
组织管理
除了钱之外,员工最想要什么?
一家公司的成败,与员工的能力有着非常直接的关系。如果你想找到并留住好的人才,你必须为他们提供他们所要的东西,而不是你觉得他们想要的东西。如今很多创业者都已经认识到,除了薪资之外,还有很多东西是员工...
阅读(961)
2017-04-22
组织管理
永远不要和上司抢功劳,职场生存铁律!
每个人都喜欢看到自己的成功,喜欢得到他人的认可和赞扬。但是,不要把经过组织共同努力的成果归在自己身上,更不要与自己的上司争功劳,这是非常不明智的做法。你的心是轻飘飘了,但上司的心可能会沉甸甸的。这...
阅读(1008)
2017-04-01
组织管理
华为组织变革的认知和启示:华为为什么不设事业部制?
在很大程度上来缓解规模增大带来的边际效率的下降。所以直线职能制的规模到底能做到多大,现在并没有定论。
阅读(1013)
2017-03-07
组织管理
90后裸辞,和80后领导互喷,看70后如何点评
90后作为最新的职场一代,之所以这么广为诟病,就是在于这两种动力从群体意义上被打小阉割掉了。
阅读(943)
2017-03-01
组织管理
部门申请加人,作为HR怎么办?
HR似乎永远夹在中间,两头受气。不招人吧,怕耽误了业务部门的工作进程;招人吧,又难以达到老板对人力成本控制的要求。
阅读(986)
2017-02-27
组织管理
HR轻松学会组织结构设计
当企业发展到一定规模时,由于各个业务单元不断发展和迅速扩张,人员不断增多,公司组织的管理问题也就慢慢显现出来,同时会阻碍着公司的进一步的发展,甚至会影响公司战略目标的实现。因为,组织结构的本质是为...
阅读(995)
2016-11-28
组织管理
HR 千万别等到员工要走了才想着挽留
案例:员工心受委屈离职,HR怎么做才能挽留?最近有两名员工离职,一名是技术工,一名是加工车间主任,这两个人都是公司需要的人才。然而,一个月内相继离职,关键是在离职面谈环节,我真得很尽心尽力,就问他们...
阅读(920)
2016-08-11
组织管理
你知道非上市公司如何做股权激励吗?
股权激励是一种通过经营者获得公司股权形式给予企业经营者一定的经济权利,使他们能够以股东的身份参与企业决策﹑分享利润﹑承担风险,从而勤勉尽责地为公司的长期发展服务的一种激励方法。很多企业在对员工的长...
阅读(941)
2016-08-10
组织管理
HRD经验谈:企业文化建设没有速成法
企业文化建设不是单一工作,而是与公司人力资源密不可分的,你中有我,我中有你。
阅读(963)
2016-08-10
组织管理
员工激励避“雷”妙法
在充满挑战的经济大环境中,每一个企业主都希望自己的员工能够保持旺盛的精力及昂扬的斗志,尽可能将工作做好。然而,有些员工明明有更多潜力,但始终未能全力以赴。这种资源浪费的局面在各行各业都随处可见。其...
阅读(920)
2016-08-06
组织管理
HR点评《西游记》取经团队的人力资源管理
《西游记》描述的唐僧师徒四人历尽艰险降妖除魔前往西天取经的故事,为我们提供了一个生动而成功的人力资源管理案例。《西游记》团队的成功因素分析1.目标一致取经团队的三个成员,最初是带着不同的动机和目的加...
阅读(1200)
2016-08-04
组织管理
回到传统文化中找寻企业管理之“道”
2005年以来,从长江三角洲,到珠江三角洲,再到环渤海地区出现了一大批用中华传统文化进行公司治理的企业。这其中既有民营企业,也有合资企业,还有一些是外商独资企业。传统文化的企业管理实践不再是碎片化的存...
阅读(898)
2016-07-29
组织管理
资管行业巨变:银行理财或实现分类管理并禁止分级理财产品
导读:目前来看,新版本调整较多,且更为严厉,尤其是对银行理财实现分类管理和禁止分级理财产品,与旧版意见征求稿差别较大。 资管业务监管趋严大气候下,时隔近两年,银行理财业务监管文件意见征求重启,或...
阅读(911)
2016-07-27
组织管理
怎么在工作狂手下做事?
有些人似乎总是觉得工作做不够。他们在办公室待到很晚,24小时都在查收邮件,甚至在周末也这样。如果你的经理是这类人,那你是不是也要这样?
阅读(947)
2016-03-31
组织管理
如何更好地开展中层干部的选拔工作?
企业若能够选拔出优秀的中层干部,则可以有效地推动企业向前发展、不断壮大。但是,企业的用人原则不同,对中层干部的评价指标就不相同,例如某中层干部可能在A企业做的有声有色。
阅读(913)
2016-03-29
组织管理
优秀团队有什么共同点? 谷歌的研究居然发现是与人为善
这些年该计划对公司内超过100个活跃团队和数百名员工进行追访和分析,发现想要总结规律去组建高效工作团队并非易事,现实的复杂情况很难给优秀团队定义出几个特点,如果非要...
阅读(928)
2016-03-28
组织管理
这个64岁的将军,红遍了各个年龄层
我经常研究批评美国的一些80岁左右的这些老人。他们现在看中美关系,还有一个冷战思维,还是比较传统的观念。我说我得自己加强学习,跟上时代步伐,不能跟年轻人产生代沟,两张皮。...
阅读(883)
2016-03-28
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